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quinta-feira, 31 de março de 2011

Estamos preparados para formar os profissionais que o Brasil necessita?

Caros amigos, boa noite.

Algumas discussões na Rede Linkedin me deixaram preocupado.

Alguns amigos estão comentando sobre a formação superior, classificação de nomes de cursos, quais são alinhados com as necessidades do novo milênio entre outras questões.

Agora, ouço todos os dias que alunos de escolas do Ensino Fundamental e Médio agridem professores, possuem desempenho baixíssimo na escola, se metem em confusões, tornam-se pais e mães muito cedo.

Antigamente bastava o ensino fundamental para conseguir um emprego.

Hoje além de possuir uma boa graduação, precisamos de uma série de coisas para podermos nos manter no emprego. Dentre elas, uma consciência de poder viver em grupo com o mínimo de respeito.

Então fazendo as contas: Temos profissionais que não possuem uma formação familiar aceitável, uma formação escolar deficiente, e muitos, pasmem, com nível superior que nunca ouviram falar em Teorema de Pitágoras. Ninguém me falou não, eu vivenciei a situação.

O que temos hoje?

Grupos de profissões que invadem outras, pois, as primeiras exigem muito mais que as segundas.

Explico, e a culpa não são delas.
Exemplo, Engenharia, Medicina e ALGUMAS áreas de TI.
No final, um profissional mediano de uma profissão que exige um pouco mais, não podendo competir em sua classe, que é uma competição onde somente os melhores sobrevivem, parte para outras profissões como um predador voraz que sem problemas acha que assimila o que é necessário e com brilhantes tiradas surpreende aqueles que são mal preparados mandando esses ao limbo.

Acho que não irei ver com meus olhos uma sociedade em que os alunos respeitem os mestres, e que cheguem no futuro, orgulhosos pela profissão que abraçaram além de confiantes nos profissionais que estão a seu lado pela maravilhosa formação que conseguiram em suas respectivas áreas.

Felicidades a todos.

quarta-feira, 30 de março de 2011

O que leva um profissional a sair ou não da zona de conforto?


Não consigo entender como certas pessoas não conseguem sair da zona de conforto por acharem que coisas ruins nunca irão acontecer com elas. Tudo está muito bom, "pra quê mais, se o que eu ganho é o suficiente. Não darei conta se for promovido. Faço isso dessa forma há tanto tempo porque mudar?"
E o tempo vai passando, passando e quando ele acorda, está fora da empresa onde trabalhou.
Descobre de uma forma bastante desesperadora que não possui qualificação suficiente para voltar ao mercado de trabalho e cai na informalidade. Pior, sem qualificação suficiente, somente força de vontade e muita necessidade.
Temos confundido com isso o empreendedor de fato, aquele que tem o dom para descobrir e efetivar negócios, com aquele que precisa de qualquer jeito que o negócio dê certo para o sucesso de sua subsistência.
Por isso, deixo aqui um conselho, que se fosse bom, não se dava, vendia.
Mas vou cobrar bem baratinho, somente comentem como forma de pagamento, ok?
O seu emprego de hoje, é o seu futuro ex de amanhã, por isso, use uma parte de seus vencimentos para atualização constante, e aproveite as oportunidades que sua empresa lhe dá para atualizações, pois essas poderão fazer a diferença num futuro não muito distante.
A revista VOCESA é um bom termômetro de mercado.
Não sou garoto propaganda, sou assinante fiel.

segunda-feira, 28 de março de 2011

Não existe almoço de graça. Será mesmo?


Morre Friedman, Nobel de Economia, eternizou esta frase.
E com certeza acho ser uma das frases mais verdadeiras inventadas no mundo.
Popularizou no léxico mundial a expressão "There is no such a thing as a free lunch" ("Não existe almoço de graça"), provavelmente originada nos EUA do século 19, que virou título de um livro seu de 1975. Queria dizer que, sempre que o governo gasta dinheiro com iniciativas populares, é a própria população que acaba pagando a conta depois.( Sociedade Brasileira para o Progresso da Ciência - SBPC©2002-Todos os direitos reservados / All rights reserved)

Bem então sem mais delongas, vamos colocar a mente para funcionar e viajar um pouco.
No início de tudo, antes mesmo do nosso nascimento, nossos pais lutam para poder conquistar a mulher amada, e pra chegar aos finalmentes, demora, e como demora. Logo depois começa outra luta quem chega primeiro vence e começa a ser gerado todo o processo de um novo ser. Até aí, já vimos que as palavras de nosso amigo possuem um fio de verdade. Concorrência o tempo todo, para nascer, mais uma batalha pela vida e no momento de sair já começamos a pagar o preço da liberdade, a primeira palmada para no primeiro choro começarmos a envelhecer. A necessidade do ar, a luta para sobreviver aos primeiros dias. Um mundo muito estranho, dizem que é uma verdadeira agressão, um verdadeiro choque a saída da barrida da mãe para o novo habitat.
Crescemos e nos primeiro dias na escola já começamos a sentir a competição pelo espaço. Nossos pais tentam nos colocar nas melhores escolas, dentro de suas posses, ou talvez até mesmo fora delas, esforço esse que causam as próximas cobranças. Notas altas para um dia sermos alguém na vida, sermos o orgulho da Família, e essas cobranças a cada dia chegam mais e mais cedo. Tornando os pequenos pimpolhos em executivos precoces. Aula de ginástica, judô, natação, inglês, hora do programa preferido na tevê a cabo, mas somente depois do trabalho de matemática. Ufa....
Terminados o Ensino Fundamental, Ensino Médio, Cursinho quando dá, Faculdade, trabalho, quando dá, quando não, aquela aposentadoria tranqüila que papai sonhou, pode esperar mais um pouco.
Formado. Oquê, ainda não acabou? Não filho se quiser ser alguém tem que fazer, Pós, Mestrado, Doutorado, Falar Inglês, Espanhol, Madarim, Mandaoquê? É filho a língua do País que mais cresce no mundo.

Bem, quando olhamos para trás, se tivermos tempo para lembrar, constituímos uma família, não com aquela menina ou rapaz lindo do Ensino Médio que juramos amor eterno, mas sei lá com quem ou como esse cara ou a cara que está do meu lado, como ele entrou na minha vida, o tempo passou tão rápido. rsrsrsr
Bem e agora, quero o melhor para meu filho ou minha filha, temos que manter o legado que meus pais me ensinaram, meu pai, quanto tempo não ligo, vou ligar, há daqui a pouco, depois no twitter, caramba, o facebook, um colega antigo que é novo, legal, saudades daquele tempo de escola. Xí, esqueci de ligar pro pai, agora tá muito tarde, final de semana eu ligo. Xí, churrasco na casa do Dado. Todo mundo vai estar lá, preciso ir para manter meu networking.
Bem, acho que nosso amigo estava certo, sempre esteve e sempre estará.
“Não existe almoço de graça”.
Nem a morte, pois essa também é cara. Mais isso fica para um próximo post.

sábado, 26 de março de 2011

O mundo apesar de redondo é plano e dá voltas.


Coloquei esta frase em meu blog a um tempo atrás para nunca esquecer de alguns detalhes que acontecem em nossas vidas.

Li um livro chamado O mundo e Plano de Thomas L.Friedman que fala sobre a globalização, como essa globalização mudou o mundo, o comercio global, e com isso as nossas vidas.

Sim nossas vidas, pois cabe ressaltar que isso também se aplica tanto nossa vida particular como no mundo corporativo no que tange as relações humanas dentro das empresas.

Se você escreve no ORKUT, uma coisa pessoal, o mundo sabe segundos depois que você manda salvar o texto. Se for assunto pessoal, poderá também atingir o mundo profissional. Ninguém está mais livre para nada.

Encontrei um amigo que não via a anos pela internet, e é estranho como o tempo passou e nunca mais nos falamos e pelo motivo de eu estar em Brasília e ele na na Africa do Sul, isso seria impossível sem a tecnologia de hoje.

Encontramos pessoas que jurávamos que não sairiam de seu mundinho, muito bem realizadas e pessoas que tinham tudo pra dar certo que ficaram prezas, não conseguiram prosseguir, seja por terem se acorrentado nos seus próprios egos, ou porque não tiveram oportunidades. Mas prefiro ficar com a primeira Hipótese.

Daí o título do texto.

Não importa o que você acha que seja, o importante é ser humilde e cultivar amizades sinceras, pois essas poderão socorrê-lo lá na frente. Nem que seja através da internet lá no fim do mundo.

Para quê servem os Consultores?

Consultor

Origem: Wikipédia, a enciclopédia livre.
Consultor é o profissional que, por seu saber, sua experiência, é procurado para dar ou fornecer consultas técnicas ou pareceres, a respeito de assuntos ou matéria dentro de sua especialidade.
É uma profissão exercída por pessoas formadas em contabilidade, administração, economia, direito, engenharia dentre outras.
A atividade de consultor pode ser exercida pela pessoa autônoma ou empresa especializada, neste caso denominada consultoria.

Substantivo masculino.
1.Aquele que dá ou pede conselho.
2.Aquele que consulta, examinando.
3.Aquele que dá pareceres acerca de assuntos da sua especialidade:

Bem agora que já esclarecemos o que significa esta palavra ou profissão vamos ao que interessa.

Vejo vários debates sobre situações que confrontam o passado com o futuro. Muitos deles renegando o primeiro em detrimento ao segundo.

As empresas devem se adaptar aos novos tempos, bem como as pessoas.

Temos que tomar muito cuidado para identificar a diferença entre modismos e tendências.

Aí é que entra o papel da Consultoria ou do Consultor.

Lendo uma reportagem na revista VOCESA, que por sinal sou fã, um escritor exaltava a nova geração por não se prender a planejamentos, ajustando a sua carreira a cada dia, a cada hora a cada segundo.

Conhecemos isso no mercado de ações como "efeito manada". As pessoas estão aqui, mas daqui a meio segundo o aqui não é mais aqui, é lá, e assim por diante. Desta forma as pessoas e as empresas pois as primeiras são responsáveis por dar cara a segunda perdem identidade, perdem sua cultura organizacional, no caso das empresas. Simplesmente porque não é mais interessante estar focado em um objetivo Planejado por toda a sua cadeia de Comando, ooppss, outra situação inusitada. Podemos retirar baias para aproximar as pessoas, mas a identificação do Líder, do Comandante do barco não pode ser perdida. As Grandes Empresas foram criadas e desenvolvidas assim, com Hierarquias, alguém que ordena o estado das coisas.

Imaginem a seguinte situação:

Um barco descendo um Rio a toda velocidade, e, dentro dele, várias pessoas que estão trabalhando em uma pesquisa, sem hierarquia nenhuma, com especializações diferentes, mas uma delas, é marinheiro e trabalha nessa profissão a muitos e muitos anos. Então surge o garoto novo e diz, "pela minha formação em TI devemos seguir a direita, pois os cálculos no meu IPOD, laptop, notebook, net book, ou qualquer um deles diz que é o melhor caminho", o Contador diz que o melhor caminho é a esquerda pois iremos economizar combustível, diminuindo assim os custos da operação.

Surge alguém com visão do todo e diz - Que tal perguntarmos ao marinheiro, que está aqui a mais tempo que nós e tem a experiência necessária para nos dar uma direção?

Então vira o especialista em TI e diz - para quê preciso de informação de uma cara que não sabe nem ler e nem escrever direito, não usa as novas tecnologias, ele não é confiável.

O contador também concorda com o rapaz e se junta a ele para formar um grupo e derrubar a questão proposta e conseguir votos para que a sua seja aprovada. (Gente poderia ser um advogado, ou qualquer outra profissão, não necessariamente um contador).

Então surge o marinheiro, com sua humildade e diz. - Pessoal, agora não adianta mais, se tivessem perguntado antes, teríamos virado a direita lá atrás. Agora todos os caminhos levam as cataratas, não tem mais solução, vamos cair no abismo.

Moral da estória?

Se não unirmos o antigo ao novo, perderemos a identidade, e a maturidade necessária para trilharmos a transição entre esses dois mundos.

Nota, não sou avesso a tecnologia, tento adquirir para minha família o que existe de melhor dentro do custo benefício para que estejam em dia com as novas tecnologias, mas continuo afirmando que o consultor, dentro de cada área ainda é a pessoa mais ajustada para indicar o caminho cuja a probabilidade de se ter um resultado satisfatório chegue o mais próximo do 100%.